黄石市爱康医院

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烈火无情,人间有爱

2019-08-27 15:43:57 | 信息来源:[www.hongyu66.comhttp://www.hongyu66.com/xwdt/4923.html] | 点击:[]
  

  8月的天,秋高气爽,我们跟往常一样,穿梭在病房里。

  “叮零零零……您好!烧伤眼耳鼻喉科……”

黄石市爱康医院   “您好,急诊科,有两个烫伤的病人……”

  8月14日约08:20分,刚刚交完班,急诊科打电话:有两个烫伤的患者,病人可以自己走动,即将到烧伤科。

  叮!电梯门一开,看到有两个穿裤衩的男子往护士站方向走来。门诊的工作人员把他带到科室后,与医务交接了一下情况。

  接到病人后,我们顾不上他有没有办理入院手续,立即带他到我们准备好的病房,协助他用冷水冲洗烧伤部位,立即建立静脉通道,通知医生。刚查完房的姜自清主任、杨震医生、罗友云医生马上赶到病房。经过评估,一个患者烧伤面积为75%,另一个患者烧伤面积达90%,同时,俩人伴有不同程度的呼吸道烧伤,按医学来说,都属于特大面积烧伤。

  两名患者均为外地来黄石务工人员。在上窑租的房子里做早餐,打开煤气灶的瞬间,“嘭”爆炸了!

  留下患者姓名和身份证后,我们立即给予抢救治疗:上心电监护、给氧气、急查血,导尿,记24小时出入量。当时患者并没有办理入院手续,为了生命安全,我们为患者开通了绿色通道,先抢救。

  09:07分,09:10分患者先后办理入院手续后,急抽的血立即送到检验科检验。

  姜主任指示,既然病人确定在我院治疗,那我们马上要成立两组特护小组。这是我来烧伤科8年以来,第一次看到科室需要成立两组特护小组。

  随后,姜主任立刻向医务部,护理部报备。医务部副院长王水,立刻到病房了解病人情况后,派一名规培生到我科支援。护理部李波主任,调动6名护理骨干到我科支援。我们的护士长杨艳老师因工作需要,暂时调到巢湖帮忙,科室内护理工作,全部交到主管护师张静老师的肩上。一切为了病人,原先定的休假全部作废,重新排班。

  第2天,医院的领导来我科参加交班,了解病人情况后,都非常重视这两个特大面积烧伤患者的情况。当天下午,护理部还安排了我院的急危重症小组来我科学习、支援。这既保证了我们护理单元人员紧张问题,又给急危重症小组成员上了生动的实战课。

  两组特护小组成立后,我们24小时守候在患者身边。晶胶水交替输入,记录每小时尿量,观察颜色、性状,根据尿量调整输液速度,协助医生清创换药。由于病人皮肤大部分受损,怕冷,换药过程中不能开空调,两个小时在病房里为病人换药,医护人员汗流夹背。有时,额头上的汗珠跳过眉毛,直接流入眼睛,那种浸渍的痛,我们强忍着,继续换药。

  在大家的齐心协力下,患者平稳的度过休克期,马上进入下一阶段抗感染期,我们丝毫不敢懈怠。但是,由于患者是外地人,存在医疗费用保险报销问题,患者在这儿要自行垫付医疗费用,在病人欠2万余费用时,经过沟通,我们还是正常治疗,并没有像某些电视所演的,因为欠费用而“欠治疗”。成本问题,我们科室扛着。因为我们爱康的核心价值观是“患者至上”!

  经过6天左右的治疗,患者要求转回湖南当地医院治疗,另一名患者也要求转回宜昌当地治疗。

  回顾整个事情的过程,从患者没有办理入院,我们并没有因为交费问题而放置病人不管不顾,而是奋力抢救;住院过程中,并没有因为欠费用而“欠治疗”,相反,我们科主任和医生在最大化的为病人节约费用;在他们决定回当地治疗时,我们也是跟兄弟医院做好详细交接,生怕没有交接清楚而耽误病情判断,同时,我们的交接,也是代表着医院的声誉。

黄石市爱康医院   我想,这就是我们爱康的医护工作者用行动去诠释:生命平等!患者至上!

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